生育险是保护妇女的一种险种,就是因生育子女而导致劳动力暂时中断时,国家和社会就会提供一定的物质帮助,并且生育完成后可重新返回单位工作,单位不可以生育为借口解雇员工。
女性工作者在生育过程中产生的种种费用,如药费,住院费等由生育保险基金支付。女职工依法享受产假期间的生育津贴,按本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。
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